Условия:
Работа в крупной, стабильной компании с численностью персонала более 10 000 сотрудников; Официальное трудоустройство согласно трудовому законодательству РФ; Пятидневная рабочая неделя: пн – чт с 9.00 до 18.00, пт с 9.00 до 16:45, обед 45 мин.; ДМС после окончания испытательного срока; Перспективы
Требования:
Опыт подбора и обучения агентов (менеджеров) по продажам; Желание самому развиваться и развивать других в сфере продаж; Понимание специфики продаж услуг; Умение работать в команде; Условия Оформление с первого дня по ТК РФ; Оклад 70 тыс. руб. на руки + фиксированный бонус за каждого подобранного и
У нас высокая интенсивность работы и большое количество интересных и сложных вакансий Чем предстоит заниматься: Полный цикл подбора ИТР-персонала: взаимодействие с руководителями отделов, поиск и подбор персонала, проведение первичных собеседований, организация интервью с руководителями Формирование ...
Обязанности:
Привлечение персонала на вахту по имеющимся вакансиям компании (комплектовщики, упаковщики, грузчики) на склады и производства; Работаете самостоятельно,
Условия:
Полностью удалённая работа (фриланс); Свободный график работы; Выплата фрилансеру каждую неделю; Персональный менеджер
АО К-ТЕХНОЛОГИИ — группа компаний, предприятия которой на протяжении многих лет являются исполнителями государственного оборонного заказа (ГОЗ), входят в реестр предприятий-участников оборонно-промышленного комплекса (ОПК), а также имеют аккредитацию IT-компании. Нам доверяют сложнейшие IT задачи для ...
Условия:
- Оклад 160 т р - Всегда своевременные выплаты -Развивающаяся и динамичная рабочая среда в стабильной и успешной компании - Официальное трудоустройство.
Требования:
—Высшее образование (желательно в области управление персоналом или психологии) — Опыт работы на антологичной должности от 3 х лет . Опыт со строительными
РУССМАРКЕТ - Мы занимаемся полным ведением проектов в области маркетинга и управления продажами. Сегодня к нам в команду требуется менеджер по подбору персонала. Что мы предлагаем: Заработная плата. Оклад + KPI График работы 5/2 с 09:00 до 18:00 или 10:00 до 19:00 (гибрид после исп.срока); Оформление ...
Мы предлагаем:
Работу в лучшем коллективе с демократичным руководителем, который поддержит все твои перспективные идеи; Уверенность в завтрашнем дне - официальное оформление в соответствии с ТК РФ; Белая заработная плата (60 000 оклад+бонус); График работы 5/2 с гибким началом дня; Корпоративная столовая, где заботливо
ОБЯЗАННОСТИ Прием кандидатов, осуществление информационно-справочной и консультационной поддержки кандидатов на вакантные должности посредством личного общения Оценка соответствия кандидатов требованиям вакантной должности Ведение информации о вакантных должностях Поиск персонала во внешних и внутренних ...
Привет! Мы - команда Алгоритм24! Мы активно растём, наш бизнес масштабируется, в связи с чем мы усиливаем команду call-центра и ищем операторов/менеджеров по персоналу! Чем предстоит заниматься: прием входящих звонков от соискателей (без холодного поиска); консультирование соискателей по открытым вакансиям ...
Сеченовский Университет - ведущий медицинский университет России, лидер предметного рейтинга агентства RAEX в сфере медицины, участник программы стратегического академического лидерства «Приоритет - 2030». Клинический центр Университета входит в пятерку наиболее привлекательных работодателей России (компания ...
БКС Мир инвестиций – международная инвестиционно-банковская компания, одна из крупнейших в России. Мы существуем на рынке уже 29 лет и предоставляем клиентам максимально широкий спектр брокерских и инвестиционных услуг. Сегодня БКС Мир инвестиций обслуживает более 1 млн клиентов, а в холдинге работает ...
Мы предлагаем:
График работы 5/2 (пн-чт 9:00-18:00, пт 9:00-16:45, выходные сб/вс); Фиксированный оклад 80.000руб.+KPI до 70000.00 руб. Оформление по ТК РФ. Работа в дружной и поддерживающей команде Чем предстоит заниматься: Массовый подбор по Москве и МО. Обработка входящих откликов. Проведение холодного поиска
Обязанности:
Выявление и анализ текущей потребности в кадрах с учетом перспективы развития Организация подбора кадров собственными ресурсами и/или с привлечением централизованного отела подбора МЗ МО, обеспечение оптимальных сроков выхода кандидатов на работу