Описание:
Торговый дом «Global Dent» мультибрендовая компания, предоставляющая уникальные продукты в области дентальной имплантации, стоматологических материалов, оборудования и решений по построению успешного стоматологического бизнеса. Мы являемся частью крупнейшего в стране стоматологического холдинга Global Dent Group, который успешно работает и активно развивается уже более 35 лет. Торговый Дом «Global Dent» сегодня: - 17 филиалов - Зона покрытия - 73 региона РФ, население > 110 млн. человек - Более 2500 клиентов - Ключевой партнер «MegaGen» - лидер по поставкам в ЕС и США - Основной продукт – 5 имплантационных систем в 4-х ценовых сегментах (Эконом / Средний / Средний + / Премиум). Каждый бренд лучший в своем сегменте. - Оцифрованный план развития до 2029 года Мы пошагово следуем нашим целям и стратегии развития Компании, в 2025 году запланирован качественный кратный прирост продаж, открытие новых офисов, усиление и развитие регионов, для этого нам необходимы настоящие профессионалы с «горящими глазами», в связи с этим мы приглашаем Вас стать частью нашей команды в должности: «Рекрутера» Наша Миссия: Предоставлять проверенные инновационные, интегрированные решения дентальной имплантации. Быть доверенными консультантами наших Клиентов. Давать возможность оказывать Пациентам услуги наилучшего качества. Повышать эффективность и прибыльность стоматологической практики Наши Ценности, которые мы будем рады разделить с Вами: Компетентность (Наличие всесторонних знаний и опыта) Ответственность (Я – главное ответственное лицо) Доверие (Основа для выстраивания отношений между людьми, являющихся частью Компании и окружающих её) Команда (Команда профессионалов, объединённых одной целью) Сверхрезультат (Непрерывный поиск решений, позволяющих превзойти поставленные цели) Доход (Справедливое и достойное вознаграждение за результат и сверхрезультат) Чем предстоит заниматься: Контролировать размещение актуальных вакансий и условий по ним на сайтах по поиску работы; Согласовывать с заказчиком время для проведения собеседований; Проводить онлайн и оффлайн собеседования кандидатов на должность «Менеджер по продажам», «Бэк-офис менеджер», «Курьер» Подготавливать и согласовывать job-offer, вести кандидата с момента прохождения собеседования до начала испытательного срока; Контролировать расходы вакансий / открытий контактов резюме / наличие тестов для работы с кандидатами и тратить их разумно; Предоставлять ежедневную / еженедельную / ежемесячную отчетность непосредственному руководителю. Что для нас важно: Развитые коммуникативные навыки; Высокий уровень энергии и эмпатии; Слаженная, грамотная устная и письменная речь; Навыки проведения собеседований; Уверенный пользователь ПК; Ваши личные качества: пунктуальность, внимательность, доброжелательность, честность; Опыт подбора персонала от 1 года. Что мы предлагаем:
